Stage en Communication (2 Postes), Port-au-Prince, Haïti, 26 Semaines

Pour chaque enfant, de l’espoir

Afin de contribuer à cette mission, le Bureau de l’UNICEF en Haïti, dans le cadre de son engagement à offrir aux étudiants universitaires en fin de cycle et aux jeunes diplômés l’opportunité de débuter leur carrière professionnelle, propose un programme de stage dans divers domaines professionnels. Ce programme vise à exposer ces futurs cadres au fonctionnement de l’UNICEF et à renforcer leurs compétences académiques par des expériences pratiques en lien avec leurs champs d’études.

Dans cette optique, le Bureau recherche de&nbsp;<strong>Stagiaires en communication&nbsp;</strong>pour appuyer la Section Communication &amp; Plaidoyer dans ses activités quotidiennes de veille médiatique et de communication, pour une durée vingt six (26) semaines, au sein de son bureau à Port-au-Prince.&nbsp;

Comment pouvez-vous faire une différence?

L’objectif général du programme de stage est d’enrichir l’expérience académique des stagiaires à travers des travaux pratiques et de les familiariser avec le travail de l’UNICEF. Les stagiaires joueront un rôle clé dans le soutien aux efforts de communication de l’UNICEF en Haïti, en produisant et en éditant des contenus photo et vidéo de haute qualité, ainsi qu’en assurant la gestion et la récupération des ressources multimédia.

Sous la supervision de la Cheffe de section, les stagiaires appuieront les activités suivantes :

Assurer la surveillance quotidienne des médias traditionnels et numériques, y compris les réseaux sociaux, pour repérer les informations pertinentes sur la situation en Haïti.

Contribuer à la préparation de rapports de veille et de brèves analyses à destination de l’équipe communication

Participer à la rédaction de contenus simples (publications, notes internes, textes courts).

Soutenir l’équipe dans la mise en oeuvre d’activités de communication et de campagnes de sensibilisation.

Appuyer la préparation et la logistique des missions médiatiques, tant nationales qu’internationales (briefing, appui sur le terrain, suivi des besoins en documentation).&nbsp;

Aider à la documentation des activités sur le terrain (prises de notes, suivi des photos, appui logistique).

Fournir un appui transversal à d’autres initiatives de communication selon les besoins.

Pour être qualifié vous devez…

Être âgé d'au moins 18 ans.

Être inscrit comme étudiant dans une université (premier cycle, cycles supérieurs ou doctorat) ou être récemment diplômé (au cours des 2 dernières années) dans le domaine du multimédia, de journalisme, de communications, de communication audiovisuelle et de relations internationales ou d’un domaine connexe.

Excellent rendement scolaire et comportemental, c'est-à-dire : avoir d'excellents résultats scolaires un comportement exemplaire attestés par des dossiers universitaires ou institutionnels récents

Maîtrise des outils de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, etc.)

Excellentes compétences organisationnelles et attention aux détails.

Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

N'avoir aucun membre direct de la famille (père, mère, frère, soeur) travaillant pour l'UNICEF, et n'avoir aucun autre parent dans la ligne d'autorité à laquelle le stagiaire rendra compte.

<strong>Exigences linguistiques : </strong>La maîtrise du français est requise. La connaissance pratique de l'anglais est un atout important.

Pour chaque enfant, vous devez démontrer

Les valeurs fondamentales de l'UNICEF qui sont : Attention, Respect, Intégrité, Confiance, Engagement et Stabilité.<br>Familiarisez-vous avec notre charte des valeurs : <a href="https://uni.cf/UNICEFValues." target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://uni.cf/UNICEFValues.</a>

L'UNICEF est attaché à la diversité et à l'inclusion au sein de ses effectifs et encourage tous les candidats, quels que soient leur sexe, leur nationalité, leurs origines religieuses et ethniques, y compris les personnes avec mobilité reduite, à postuler pour faire partie de l'organisation.

L'UNICEF a une politique de tolérance zéro à l'égard des comportements incompatibles avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l'UNICEF, notamment l'exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l'abus d'autorité et la discrimination. L'UNICEF adhère également à des principes stricts de protection des enfants. Tous les candidats sélectionnés devront adhérer à ces normes et principes et seront donc soumis à une vérification rigoureuse des références et des antécédents. La vérification des antécédents comprendra la vérification des diplômes universitaires et des antécédents professionnels. Les candidats sélectionnés peuvent être tenus de fournir des informations supplémentaires pour effectuer une vérification des antécédents.

<strong>Remarques:</strong><br>Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et passeront à l'étape suivante du processus de sélection.<br>Les candidatures féminines sont fortement encouragées

Les nominations à l'UNICEF sont soumises à une autorisation médicale. Elles sont également soumises aux exigences d'inoculation (vaccination), y compris contre le SRAS-CoV-2 (Covid). Les employés du gouvernement qui sont considérés pour un emploi avec l'UNICEF sont normalement tenus de démissionner de leur gouvernement avant de prendre une affectation avec l'UNICEF. L'UNICEF se réserve le droit de retirer une offre de nomination, sans compensation, si un visa ou une autorisation médicale n'est pas obtenu, ou si les conditions de vaccination nécessaires ne sont pas remplies, dans un délai raisonnable pour quelque raison que ce soit.